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房屋租赁管家

8000-15000元
河北-廊坊 -三河市 |不限经验 |高中学历
租房补助 奖励计划 销售奖金 休假制度
2024-07-23 更新被浏览:
职位描述
招聘人数:20 人 到岗时间:不限 年龄要求:18-50周岁 婚况要求:不限婚况
语言要求: 普通话二级

岗位职责:

1.满足客户租房的需求,匹配合适的房源收取一定的佣金。

2.满足业主房源委托需求,为业主提供优质的房源后期服务。
任职要求:

1.已满18周岁有无从业经验者皆可

2.认真执行店面工作内容,积极向上勤恳认真有挣钱欲望

薪资待遇:

  1. 新人入职底薪无责+绩效3000+提成(30%-55%)

  2. 转正底薪无责+绩效3500+提成(30%-55%)

  3. 综合薪资8000-15000,业绩优秀者上不封顶。

职位发布者
段英奇 聊一聊
最近在线时间:2024-07-27 10:07
6份简历投递
100%平均回复率
0平均回复时长
电话:183****1666 显示号码
地址:燕郊开发区圣得西区底商若禾居 查看上班地址
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  • 建筑/房地产
  • 民营企业
  • 200-500人

公司概述及简介

1、三河市若禾居房产经纪有限责任公司—成立于2024年1月24日。主要经营范围:代理出租房屋托管及经营管理业务,形成B/C端资源沉淀并延伸服务,涉及家政、装修装饰、企业咨询服务、资产管理等是一家社会性服务型公司。同时自主研发的线上平台,包括内部业务类、行政类、财务类等及外部的B2B、B2C客户端的运营模式,更好的提高客户体验感达到更高的服务质量。

2、对行业市场分析、进行规律性研究、对同行业务模块进行调研,对市场需求做出提前分析、判断并做出相应的计划,并针对区域市场做出相应的分析和反应,调整业务运营及服务延伸的模式。

3、对业务模块优化、提炼在市场上的竞争力,给B/C端服务平台的提升提供相关数据参考,让客户在线上平台更好的体验快捷、便捷、精准、透明的服务,并对线下线上全部作业过程中做好保驾护航。

4、依据市场情况制定公司业务的年度、季度、月度工作计划;依据B/C端客户的体验情况制定和调整对应的服务内容并负责监督、组织实施执行。

5、制定房屋托管管理业务的相关制度和业务操作规范,监督房屋托管、承租业务按照制度、规范开展工作,体现强大的专业性。

6、负责处理、处置各业务内外部的投诉及纠纷。

7、依据市场及客户需求提升服务标准,从服务形象到内容渗透到日常业务中,从而打造公司品牌效应(先有知名度---再有影响力---最后树立品牌形象)。

8、 专业赢信任、服务创价值 做为公司的经营理念,同时也作为公司企业文化植入全体员工心中,围绕 专业和服务 开展业务。

9、企业文化:

精专业、求真务实,专业只是权威,信任才是结果;

做服务、创建和谐,服务只是基础,价值才是结果;

若禾居只为美好生活!


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